Día Mundial de la Juventud; aborda retos laborales y emprendedores en México

En el marco del Día Mundial de la Juventud, este 12 de agosto el Consejo de la Comunicación organizó el panel “Juventudes y empleabilidad: ¿Sabes qué hay detrás de esas oportunidades?”, con el propósito de reflexionar sobre los obstáculos y las fortalezas que atraviesa la juventud mexicana en su paso hacia el empleo y el emprendimiento. Participaron figuras clave como Raúl Calleja (IMJUVE), Alexander Firsching (Bosch México) y Jorge Serna (Red Nacional México Emprende).

Firsching destacó que la educación es la inversión fundamental para asegurar un futuro sostenible. Su empresa lleva 55 años en México ejecutando un programa de educación dual que ha formado a más de 15 mil jóvenes, con un promedio anual de 500 egresados. Además, presentó MexCellence, una iniciativa de becas y capacitación técnica destinada a fortalecer el perfil profesional juvenil. “Unir empuje, iniciativa y formación puede hacer la diferencia en cualquier organización”, afirmó..

Por su parte, Raúl Calleja enfatizó la importancia de las habilidades digitales, no como un extra, sino como una necesidad para incrementar la empleabilidad. Resaltó además el papel crucial de las alianzas multisectoriales para lograr una inclusión laboral efectiva.

Jorge Serna apuntó que muchos jóvenes egresan sin experiencia laboral, por lo que es imprescindible implementar programas con formación práctica antes de concluir sus estudios. Indicó que 1 de cada 3 jóvenes en México sueña con tener su propio negocio. La mayoría de estos emprendimientos se centran en servicios y comercio electrónico, utilizando herramientas como Instagram, TikTok, WhatsApp Business y Shopify. Asimismo, cada startup juvenil podría crear entre 2 y 5 empleos en su primer año, impulsando la economía local y la innovación. También destacó que los emprendedores actuales muestran mayor inclusión de mujeres, diversidad y propósitos sociales.

Contexto demográfico y empleo juvenil en México

• Cantidad de jóvenes: México cuenta con 31 millones de personas entre 15 y 29 años, lo que equivale al 23.8 % de la población total.

  
  

• Participación laboral: De ellos, 16.7 millones (54.1 %) están en la Población Económicamente Activa (PEA), con una tasa de ocupación del 95.2 % (15.9 millones ocupados) y un 4.8 % desempleados.

  
  

• Sectores de empleo: Los jóvenes se desempeñan principalmente en el sector servicios y comercio (62.5 %), seguido de la industria manufacturera y construcción (27 %), y rural o primario (9.8 %)

  
  

• Nivel educativo: Entre los jóvenes ocupados, en promedio alcanzaron 11.6 años de escolaridad, con un 62 % con educación media superior, 35 % con primaria o secundaria, y solo 2 % con estudios universitarios

  
  

Conclusión

El panel del Consejo de la Comunicación recordó que la juventud mexicana posee energía, talento y motivación; pero para aprovecharlo plenamente se requiere acceso a formación adecuada, habilidades digitales y programas prácticos. Así se potenciará su papel tanto en el ámbito laboral como en el emprendedor, promoviendo su desarrollo y contribución al país.